Como parte de la tarea administrativa que lleva adelante la administración departamental, la Intendencia de Río Negro, a través de la secretaría general, está dando vista a un número de más de 50 funcionarios municipales, en su gran mayoría contratados, que tienen más de 10 faltas en el año sin justificar.
La primera etapa es comunicar a los trabajadores la situación para hacer los descargos, de lo contrario podrían recibir una advertencia, que de última podría significar la no renovación del contrato.
El Intendente, Fabricio Tiscornia, se mostró sorprendido con el número de funcionarios que están en esta situación y adujo que hay trabajadores de varias reparticiones y de todo el departamento, planteando la delicada situación laboral, dónde se incurre en una falta o irregularidad que la administración debe observar y regularizar, en un departamento que hoy atraviesa dificultades y que se ubica con el 15.9%, en el primer lugar de desocupación a nivel nacional.
Tiscornia, declaró que casi no hay funcionarios presupuestados, por lo cual no existe necesidad de informar a la junta, cómo si correspondería en lugar de ser eventuales permanentes, cabe aclarar que las 10 faltas que se computan, son en el año laboral y sin que haya una justificación previa, del trabajador que falta sin aviso a su lugar de tareas.
